Статьи автора

ВЗАИМНОЕ ВЛИЯНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКИХ КРИЗИСОВ И ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ НАУКОЕМКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

Выпуск № 3 от 01.07.2011

В работе обсуждаются следующие вопросы: 1) как влияют глобальные экономические кризисы на развитие высокотехнологичных отраслей и их инновационную активность; 2) как скажется преобладание наукоемкого и высокотехнологичного сектора в национальной экономике на ее адаптивные способности при изменениях макроэкономической конъюнктуры. Основное внимание уделяется отраслям, составляющим основу наукоемкого, высокотехнологичного сектора экономики - таким как энергетическое и транспортное машиностроение, станкостроение, приборостроение и т.п.

870 1

МЕТОДЫ АНАЛИЗА АДАПТИВНОСТИ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПРОГРАММ И ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР ПРЕДПРИЯТИЙ (НА ПРИМЕРЕ ВОЗДУШНОГО ТРАНСПОРТА И АВИАСТРОЕНИЯ)

Выпуск №2 от 01.04.2007

Предлагается интегральный показатель адаптивности производственных систем, имеющий наглядную экономическую интерпретацию. Приводятся примеры из различных отраслей народного хозяйства.

774 0

Механизмы распределения научно-исследовательских работ и финансирования в научных коллективах

Номер 4 от 13.12.2021

Рассматриваются механизмы распределения доходов и научно-исследовательских работ внутри научных коллективов при фиксированном общем объеме финансирования и выплатах, пропорциональных публикационной активности ученых. Такая ситуация характерна в грантовых научных проектах и в организациях фундаментальной науки, использующих стимулирующие надбавки за результативность научной деятельности. Показано, что, если члены коллектива действуют эгоистично, максимизируя свой чистый доход (за вычетом затрат на написание научных работ), их равновесные чистые доходы многократно ниже, а общее число написанных ими работ — многократно выше, чем в случае картельного сговора, при котором коллектив в целом пишет некоторое минимально требуемое число статей. Конкретные взаимовыгодные (по сравнению с конкурентным равновесием) распределения числа работ и выплат между участниками научного картеля могут варьировать в широких пределах. Также показано, что конкурентный механизм приводит к вымыванию из коллективов ученых с высокими альтернативными издержками написания научных работ, усилению риска неэтичного поведения отдельных ученых и, вероятно, снижению качества работ в ущерб их числу.

 

 

1133 13